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【寄せられた声】～労働組合を結成し改善を求めたい～
■男性、30代 ■雇用形態・アルバイト ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 前の店長が辞めてから、責任感がない人が責任者になり業務が著しくやりにくく...
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【寄せられた声】～上司が何でもかんでも仕事を押し付ける～
■女性、50代 ■雇用形態・正社員 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 上司のパワハラで精神的に追い込まれ、うつ状態です。この上司は人を個人の好き嫌...
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【寄せられた声】～一方的に雇い止め通知を渡された～
■男性、40代 ■雇用形態・パート・契約・アルバイト ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 雇用契約満了のため、来年度の契約更新を切られました。...
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【寄せられた声】～社長のハラスメントで多くの退職者が～
■女性、50代 ■雇用形態・正社員 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 社長のハラスメントで困っています。派遣から社員になり1年4ヶ月になりますが、その...
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【寄せられた声】～人事異動で辞めさせようとしている～
■男性、40代 ■雇用形態・正規雇用 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 会社の経営企画部で10年仕事をしてきましたが、突然、意に反する畑違いの部門に異...
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【寄せられた声】～職場外での誹謗中傷もハラスメントではないか～
■女性、５０代 ■雇用形態・正社員 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 半年以上、職場の上司と同僚から、ハラスメントにあっています。主に、誹謗中傷...
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【寄せられた声】～社長がパワハラ、大声で怒鳴る日々～
■女性、20代 ■雇用形態・正社員 ■業種・建設業 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 １人事務員をしていますが社長からパワハラを受けています。毎日大...
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【寄せられた声】～残業代未払い、ボーナスカット、パワハラがひどい～
■女性、20代 ■雇用形態・正社員 ■業種・看護師 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 休憩時間が90分と規定されているが、来院患者数が多く仕事が終...
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【寄せられた声】～上司のパワハラが毎日つらい、やめてほしい～
■女性、４１歳 ■雇用形態・正社員 ■幼稚園 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 園長、副園長、教務主任が、私にだけ嫌な言い方をしてきて、毎日辛...
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【寄せられた声】～パワハラで休職中、会社に治療費は請求できるか～
■男性、50代 ■雇用形態・正社員 ■業種・機器製造 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 上司によるパワハラにより、精神的に追い詰められて病院に通って...
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