加盟組織ログイン労働相談コラム
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有給休暇取得日の賃金の計算方法は？
■お名前（？、男性、３０代） ■雇用形態（正規雇用） ■働き方の実態・経験、労働相談の内容 有給休暇取得日の給料への換算額についてご質問させて頂きた...
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セクハラ相談したら懲戒委員会にかけられる?!
■お名前（？、女性、５０代） ■雇用形態（正社員） ■働き方の実態・経験、労働相談の内容 会社主催のコンプライアンス研修会後に行われた弁護士との個別...
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長時間労働の義兄を助けたい
■お名前（？、男性、６０代） ■雇用形態（正社員） ■働き方の実態・経験、労働相談の内容 義兄のことです。チェーン店の和食調理師として9時から22時まで...
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新天地での生活がお先真っ暗になってしまった
■お名前（？、男性、６０代） ■雇用形態（？？？） ■働き方の実態・経験、労働相談の内容 インターネット求人から応募して、会員制リゾート施設の送迎バ...
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出勤途上の事故なのに労災にならない?!
■お名前（？、男性、３０代） ■雇用形態（正社員） ■働き方の実態・経験、労働相談の内容 社用車で出勤途中に玉突きの交通事故に遭い３ヵ月間の傷病休業...
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生活困窮者の相談
生活困窮者からの相談があった。 40過ぎの男性で、東京都にある企業に作業者斡旋所を通じて採用されたが、3か月後に「見習い期間終了だが本採用できない...
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残業代を減らすために休憩時間が165分
■お名前（？、女性、２０代） ■雇用形態（正社員） ■働き方の実態・経験、労働相談の内容 施設の点検・保守・管理の仕事のためほとんど毎日外勤となって...
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パート100人が有給休暇ゼロ、最低賃金以下、違法ですか？
■お名前（？、女性、４０代） ■雇用形態（パート） ■働き方の実態・経験、労働相談の内容 一日6時間・週4日勤務で、勤続二年半です。有給休暇を何度申請...
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社内の問題を報告したらパワハラ被害
■お名前（？、女性、４０代） ■雇用形態（パート） ■働き方の実態・経験、労働相談の内容 職場の「ある問題」について直属の上司に相談しても解決しない...
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委託契約を解除したい
■お名前（？、女性、４０代） ■雇用形態（その他） ■働き方の実態・経験、労働相談の内容 美容系会社の店舗と業務委託契約し、3日間の業務研修を受講後に...
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2026.3.6「女性の休日」を成功させよう
