加盟組織ログイン労働相談コラム
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【寄せられた声】～退職後3年は同業他社に就職が禁止されている～
■男性、20代 ■雇用形態・正社員 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 入社したときにはなかった就業規則が最近できた。見たら退職後3年は、同業他社に就...
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【寄せられた声】～パン職人からいきなりレストランに配置換え～
■女性、20代 ■雇用形態・正社員 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 パン職人になりたくてパン屋に就職したが、なんの相談もなく、来月から同じ会社のレ...
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能力不足で解雇、納得？
「能力不足」、「パフォーマンス不足」を理由に解雇を迫られ電話をかけてくる事例が少なくありません。解雇したい雇用主が使いたがる戦術のようです。どう...
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【寄せられた声】～病気休職で有給休暇か欠勤か二者択一を迫られる～
■女性、40代 ■雇用形態・正社員 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 体調不良で医師から診断書をもらって会社に休職を申し入れたが、有給休暇を使うか欠...
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【寄せられた声】～十分な引継ぎがされず、ベテランから怒られる～
■女性、20代 ■雇用形態・正社員 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 入社して半年だが、前任者から十分な引継ぎがされず、仕事ができなければ、ベテラン...
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【寄せられた声】～雇用契約違反を改善したい～
■男性、60代 ■雇用形態・契約社員 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 雇用契約条件の違反行為に対し改善願いをしているが応じてくれない。これに対し...
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【寄せられた声】～ミスをすると上司からパワハラを受ける～
■男性、30代 ■雇用形態・正社員 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 上司からのパワハラ。ミスをすると「シフトを減らすぞ、顛末書を書け、働かせてやっ...
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～前の会社の有給休暇を新しい会社で消化できるか～
■男性、50代 ■雇用形態・正社員 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 会社が移転して通勤時間が長くなるので退職したい。次のところが見つかったが、前...
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【寄せられた声】～無理な営業目標を言われて過重労働に～
■男性、40代 ■雇用形態・正社員 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 営業職。本社からの過度な要求で支店長も含めて皆が過重労働になっている。成績...
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【寄せられた声】～派遣先での直接雇用を派遣元がダメという～
■女性、20代 ■雇用形態・派遣 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 派遣先で1年働き、派遣先から直接雇用の正規社員にならないかと誘われている。しかし...
第三土曜日定例憲法宣伝 ＜’25/12/20（土）１３時３...
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