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■お名前（？、女性、５０代）
■雇用形態（派遣）
■働き方の実態・経験、労働相談の内容
デパートのテナントに派遣されています。勤務は週5日、8時から17時、9時から18時、10時から19時のシフトでしたがフレックスタイム制に変わりました。でも出退勤はシフトどおりとなっています。残業はありますが残業手当は支払われなくなりました。フレックスタイム制になってから勤務時間が減ったということで日給も減りました。先月から個人請負になったので社会保険などが切られてしまいました。15年近く派遣で働いていますがこんなことは初めてです。どうしたらいいですか？
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第95回神奈川県横浜メーデー
「憲法記念日」5.3県民のつどい
