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■男性、60代
■雇用形態・非正規、嘱託
■働き方の実態・経験・労働相談の内容
定年になり高齢者継続雇用になる。嘱託になるが、労働条件が不明で、細かいルールが決まっていない。賃金が今までの半分になるといわれており、納得できない。
ブラック労働情報 労働条件の不利益変更・解雇 労働相談コラム 非正規労働者からの告発
■男性、60代
■雇用形態・非正規、嘱託
■働き方の実態・経験・労働相談の内容
定年になり高齢者継続雇用になる。嘱託になるが、労働条件が不明で、細かいルールが決まっていない。賃金が今までの半分になるといわれており、納得できない。
第95回神奈川県横浜メーデー
「憲法記念日」5.3県民のつどい
最低賃金ビックアクションデー