神奈川労連

憲法を職場と暮らしに活かそう!あなたも労働組合へ!
ブラック労働情報 労働契約・法規違反 労働条件の不利益変更・解雇

2016年10月12日

自分勝手

■お名前(スピッツ、女性)

■雇用形態(正社員)

■ブラック労働の実態・経験内容

会社入社の際、誓約書や入社承諾書にサインをする際に、就業規則の第何条とか、記入あるのに、閲覧も、説明もなく、見せて欲しいといったが、見せてもらえず。残業代35時間含むとあるが、休日出勤もそこに含まれているらしく、代休を申し出たら、何を言ってるの?と言われた。再度、就業規則を見せて欲しいと言っても、見せてもらえず。代休に関しては、ここで取れと言われる。代休なので、自分の希望の所で欲しいと言ったら、自分勝手と言われた。

新着情報

過去記事一覧

PAGE TOP