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■お名前（Ｋ、女性、４０代）
■雇用形態（契約社員）
■働き方の実態・経験、労働相談の内容
時給は最低賃金しかよこしてないくせに、顧客先アンケートの結果によってマイナス査定されます。時給が査定によって20円とか10円減額されます。私の仕事は問題点の聴き取りなのに、設問が「問題は解決しましたか？」では時給を下げる査定の材料にできないと思います。勤怠も査定、頭痛がひどくで早退したらマイナス10円。遅刻や早退を繰り返したりと著しく勤務態度が悪いならわかるけど。勤労意欲はどんどん失せていきますが、お金も必要で辞めるという選択肢が取れない。
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https://www.kanagawa-rouren.jp/_08/_01
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第95回神奈川県横浜メーデー
「憲法記念日」5.3県民のつどい
